Średnia: 7 714 zł
Dolny kwartyl: 5 950 zł
Mediana: 7 603 zł
Górny kwartyl: 9 000 zł
Objaśnienia:
Średnia – średnia arytmetyczna ze wszystkich zebranych w badaniu wartości zarobków.
Dolny kwartyl – wartość, od której 25% wyników jest mniejsza lub równa, a 75% wyników większa lub równa. Przykładowo, jeśli dolny kwartyl wynosi 4 tys. zł oznacza to, że 25% badanych osób na tym stanowisku miało zarobki mniejsze bądź równe 4 tys. zł, a 75% osób zarobki większe bądź równe 4 tys. zł.
Mediana – (zwana też wartością środkową lub drugim kwartylem) wartość, od której 50% wyników jest mniejsza lub równa oraz 50% wyników większa lub równa. Przykładowo, jeśli mediana wynosi 5 tys. zł oznacza to, że połowa badanych osób na tym stanowisku miała zarobki mniejsze bądź równe 5 tys. zł, a połowa osób zarobki większe bądź równe 5 tys. zł.
Górny kwartyl – wartość, od której 75% wyników jest mniejsza lub równa, a 25% wyników większa lub równa. Przykładowo, jeśli górny kwartyl wynosi 6 tys. zł oznacza to, że 75% badanych osób na tym stanowisku miało zarobki mniejsze bądź równe 6 tys. zł, a 25% osób zarobki większe bądź równe 6 tys. zł.
Kierownik ds. produktu – zakres obowiązków
Współuczestnictwo w kreowaniu nowych produktów.
Nadzór nad przygotowaniem materiałów informacyjnych, reklamowych i opakowań produktów.
Opracowanie strategii marketingowej w zakresie powierzonego produktu lub grupy produktów.
Marketingowe zarządzanie produktem lub grupą produktów.
Monitorowanie pozycji na rynku danego produktu lub grupy produktów.
Praca samodzielna w wyznaczonym zakresie.
Komentarze (3) do “Kierownik ds. produktu – zarobki brutto”
Zostaw komentarz
Zaloguj się, by móc komentować.

30 sie 2010 o 8:52
Ciekawe czy ma to pokrycie w rzeczywistości.
25 paź 2011 o 20:08
No właśnie. Albo moja firma zatrudnia pracowników za półdarmo albo jestem w w gorszej branży w której gorzej płacą. Tak czy inaczej chciałbym zarabiać na poziomie mediany.
5 lis 2011 o 6:31
A ile zarabiasz jeżeli można zapytać?